Sector Trabajo

 

Índice

  1. Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo, Decreto Número 1072
  2. Sector Descentralizado, Entidades Adscritas
  3. Régimen Reglamentario del Sector Trabajo
  4. Jornada y Trabajo Suplementario
  5. Actividades Recreativas en Jornada de Trabajo
  6. Cesantías
  7. Teletrabajo
  8. Normas Laborales Especiales Relacionadas con Determinados Trabajadores
  9. Mano de Obra Local a Proyectos de Exploración y Producción de Hidrocarburos
  10. Trabajadores Empleados a Bordo de Buques de Bandera Colombiana
  11. Trabajadores Dependientes que Laboran por Períodos Inferiores a un Mes
  12. Relaciones Laborales Colectivas
  13. Sindicatos de Empleados Públicos
  14. Conflictos Colectivos de Trabajo
  15. Inspección, Vigilancia y Control de Trabajo a Nivel Nacional
  16. Riesgos Laborales
  17. Afiliación al Sistema de Riesgos Laborales
  18. Personas Vinculadas a través de Contrato de Prestación de Servicios
  19. Afiliación de Estudiantes al Sistema General de Riesgos Laborales
  20. Riesgos Laborales en Empresas de Servicios Temporales
  21. Cotizaciones en el Sistema de Riesgos Laborales
  22. Reembolsos en el Sistema General de Riesgos Laborales
  23. Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo
  24. Política de Seguridad y Salud en el Trabajo
  25. Obligaciones de las Administradoras de Riesgos Laborales (ARL)
  26. Identificación de Peligros, Evaluación y Valoración de los Riesgos en el Trabajo
  27. Objetivos de Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST
  28. Prevención, preparación y respuesta ante emergencias en el trabajo
  29. Incidentes, Accidentes de Trabajo y Enfermedades Laborales
  30. Constitución del Plan Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo
  31. Fondo de Riesgos Laborales
  32. Sistema de Compensación en el Sistema General de Riesgos Laborales
  33. Intermediarios de Seguros
  34. Criterios de Graduación de las Multas por Infracción a las Normas de Seguridad y Salud en el Trabajo
  35. Juntas de Calificación de Invalidez
  36. Junta de Calificación de Invalidez de Aviadores
  37. Mecanismo de Protección al Cesante
  38. Servicio Público de Empleo
  39. Prestaciones Económicas a la Población Cesante Reconocidas por el FOSFEC
  40. Capacitación para la Inserción Laboral
  41. Ahorro Voluntario y Beneficio Monetario
  42. Disposiciones varias Relativas a los Mecanismos de Protección al Cesante
  43. Financiación de Práctica Laboral
  44. Promoción del Emprendimiento y Desarrollo Empresarial en el Mecanismo de Protección al Cesante
  45. Fomento al Empleo y Protección al Cesante (FOSFEC)
  46. Formación para el Trabajo
  47. Contrato de Aprendizaje
  48. Emprendimiento – Fondo Emprender
  49. Servicio Temporal
  50. Exclusión de Aportes al Régimen del Subsidio Familiar, SENA, e ICBF
  51. Equidad de Género en el Empleo
  52. Migración Laboral
  53. Subsidio Familiar
  54. Afiliación a las Cajas de Compensación Familiar
  55. Afiliación de Poblaciones Especiales a las Cajas de Compensación Familiar
  56. Tarifas, Beneficiarios y Servicios de las Cajas de Compensación Familiar
  57. Calidad de Beneficiario del Subsidio Familiar y de las Personas a Cargo
  58. Modalidades de Pago del Subsidio en Servicios
  59. Modalidades de Pago del Subsidio en Especie
  60. Recursos, Inversiones y Presupuesto de las Cajas de Compensación Familiar 
  61. De la Reserva Legal
  62. Presupuestos de las Cajas de Compensación Familiar
  63. Fondo para La Atención Integral de La Niñez y Jornada Escolar Complementaria, Foniñez
  64. Control de la Superintendencia del Subsidio Familiar
  65. Formas Asociativas de Economía Solidaria
  66. Empresas Asociativas de Trabajo
  67. Cajas de Compensación Familiar a Cooperativas y Precooperativas de Trabajo
  68. Trabajadores Sociales
  69. De los Acuerdos de Reestructuración de que trata La Ley 550 de 1999
  70. Vinculación de Mujeres Víctimas de la Violencia
  71. Día del Trabajo Decente en Colombia
  72. Acceso a La Prestación Humanitaria Periódica